Organisatieontwikkeling
Een belangrijk onderdeel van bedrijfskunde is organisatieontwikkeling. In elke onderneming is continue verbetering ten slotte essentieel. Als bedrijfskundige speel je een actieve rol in het leiden van strategische veranderingen die organisaties in een competitieve markt laten groeien. Daarom leer je tijdens onze bedrijfskunde opleidingen hoe je organisaties van binnenuit transformeert. Je leert nauwkeurig kijken naar hoe je organisaties kunt herstructureren. Zo besteden we in onze Master Bedrijfskunde’ en de ‘Masterclass Strategisch Management’ aandacht aan hoe je een bedrijf helpt die groei te bewerkstelligen. Zo zijn ze niet alleen vandaag succesvol, maar zijn ze ook goed voorbereid op toekomstige uitdagingen.
Deze organisatieontwikkeling, met name in de vorm van nieuwe producten, diensten en bedrijfsmodellen, wordt gedreven door innovatie. Leer hoe je deze innovatie kunt stimuleren en begeleiden met onze opleidingen ‘Mastermodule Innovatiekracht’ of ‘Design Thinking’. Van het idee tot de uitvoering, je wordt de katalysator die creativiteit omzet in commercieel succes.
Daarbij komen managementvaardigheden natuurlijk ook uitgebreid aan bod. In onze bedrijfskunde opleidingen, zoals ‘Organisational Design’ en ons ‘Masterprogramma Verandermanagement’, wordt aandacht besteed aan managementstijlen, besluitvormingsprocessen en leiderschapskwaliteiten. Je leert om niet alleen te managen, maar ook te inspireren en te motiveren. Op deze manier geef je leiding met visie en duidelijkheid.